Coaching de Dirigeant
Nous optimisons votre influence en renforçant votre communication interpersonnelle, votre gestion d'équipe et vos prises de décision. De plus, nous travaillons sur la posture professionnelle ce qui permet d'aligner les actions du dirigeant avec les valeurs et la vision de l'entreprise Cela peut également avoir un impact positif sur la performance globale de l'entreprise, en favorisant une culture d'entreprise solide et une meilleure efficacité organisationnelle.
Notre approche
Notre approche professionnelle repose sur des valeurs fondamentales : la confiance, l'authenticité, l'engagement et un contrat relationnel équitable. Elle peut être directe et parfois confrontante, mais toujours dans le but d'encourager votre progression vers l'objectif.
Nous instaurons un processus structuré tout en valorisant la liberté d'expression et la transparence de chacun, essentielle à la réussite du projet.
Notre privilégions une orientation solution qui se concentre sur le présent et l'avenir tout en favorisant votre autonomie.
Pour en savoir plus sur notre déontologie, cliquez ici.
Comment se passe l'accompagnement de Dirigeant ?
Nous misons sur une approche intégrative qui combine principalement l'approche systémique et Process Communication Model®. Cette approche nous permet d'appréhender votre structure dans son ensemble.
Nous mettons notre expérience de management et de direction au service de votre accompagnement. Grâce à elle nous disposons d'une perspective globale sur les responsabilités et les pressions inhérentes à ces postes.
Nous offrons une approche personnalisée basée sur des axes d'accompagnement adaptables à chaque individu. Bien qu'ils ne soient qu'un échantillon de nos services, ils forment une base solide pour vous guider dans votre parcours professionnel.
